prop ID
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Code indicateur - Objet
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Code Categorie - Sens
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Code Bénéficiaire
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Proposition FR
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Créé le |
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2233
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B07
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Q35
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Je me sens intégré(e) dans la société grâce à mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2234
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B07
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Q36
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Mon cadre de travail me procure un sentiment de sécurité, de stabilité et de confiance
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2014-03-04 08:14 |
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2235
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B07
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Q37
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Je suis fier(ère) de mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2236
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B07
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Q38
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J'ai confiance en moi-même et dans mon avenir grâce à mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2237
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B07
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Q39
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Je suis épanoui(e) dans ma vie grâce à mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2238
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B07
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S10
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J'ai un accès assuré à un cadre de travail de qualité
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2014-03-04 08:14 |
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2239
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B07
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S11
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Des politiques et des actions sont mises en place pour assurer la qualité du cadre de travail disponible, et pour l'améliorer
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2014-03-04 08:14 |
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2240
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B07
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S12
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L'accès et l'entretien du cadre de travail est systématique et bien géré
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2014-03-04 08:14 |
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2241
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B07
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S13
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Le droit au cadre de travail est reconnu et appliqué
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2014-03-04 08:14 |
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2242
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B07
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S14
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Mes contacts me permettent de renouveller mon cadre de travail en permanence
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2014-03-04 08:14 |
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2243
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B07
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S15
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Je peux épargner pour m'assurer un cadre de travail de qualité au long terme
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2014-03-04 08:14 |
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2244
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B07
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S16
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J'ai accès à des aides pour améliorer mon cadre de travail et préparer mon futur
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2014-03-04 08:14 |
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2245
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B07
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S17
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Je veux apprendre ce qu'il faut faire pour assurer la qualité de mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2246
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B07
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S18
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Je sais que faire pour garder mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2247
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B07
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S19
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Je fais ce qu'il faut pour avoir un cadre de travail agréable au long terme
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2014-03-04 08:14 |
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2248
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B07
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S20
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Je suis sûr(e) que mon cadre de travail continuera à être satisfaisant
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2014-03-04 08:14 |
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2249
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B07
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S21
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J'ai la possibilité d'avoir un cadre de travail satisfaisant pour toujours
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2014-03-04 08:14 |
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2250
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B07
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S22
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Mon cadre de travail est solide, il résiste aux risques et menaces
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2014-03-04 08:14 |
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2251
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B07
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S23
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Mon cadre de travail s'améliore en permanence
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2014-03-04 08:14 |
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2252
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B07
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S24
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J'ai suffisament de ressources pour avoir un cadre de travail satisfaisant pour toujours
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2014-03-04 08:14 |
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2253
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B07
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S25
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Mon cadre de travail est de telle qualité qu'il ne pourrait pas être dégradé
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2014-03-04 08:14 |
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2254
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B07
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S26
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Mon cadre de travail répond aux normes du développement durable
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2014-03-04 08:14 |
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2255
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B07
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S27
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Mon cadre de travail est conçu de manière à répondre à mes besoins
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2014-03-04 08:14 |
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2256
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B07
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S28
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Je garde toujours un cadre de travail satisfaisant, même après de longues périodes sans l'avoir renouvellé
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2014-03-04 08:14 |
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2257
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B07
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S29
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J'ai la possibilité de transmettre un cadre de travail satisfaisant aux générations futures
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2014-03-04 08:14 |
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2258
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B07
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S30
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Mon cadre de travail m'apporte une satisfaction et un bien-être durables
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2014-03-04 08:14 |
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2259
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B07
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S32
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Mon cadre de travail m'apporte du comfort et n'a pas d'effets négatifs pour les autres, ni pour les générations futures
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2014-03-04 08:14 |
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2260
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B07
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S39
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Je suis en perpetuelle évolution concernant mon cadre de travail
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2014-03-04 08:14 |
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2261
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C00
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O10
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Quelque chose manque à la société pour qu'elle puisse obtenir les relations avec et entre les organisations dont elle a besoin
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2014-03-04 08:15 |
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2262
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C00
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O11
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Certaines relations avec et entre les organisations n'existent pas
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2014-03-04 08:15 |
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2263
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C00
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O12
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L'absence de relations avec les organisations pose des problèmes d'accessibilité, d'éloignement, d'isolement à la société
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2014-03-04 08:15 |
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2264
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C00
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O13
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La société n'obtient pas des relations avec les organisations à cause de difficultés administratives ou bureaucratiques
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2014-03-04 08:15 |
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2265
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C00
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O14
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La société n'a pas suffisament de contacts ou de moyens humains et matériels pour obtenir des relations avec les organisations
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2014-03-04 08:15 |
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2266
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C00
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O15
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La société n'a pas les moyens financiers suffisants pour entretenir les relations avec les organisations
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2014-03-04 08:15 |
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2267
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C00
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O16
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La société est mal organisée, il manque certaines aides pour obtenir des relations avec les organisations
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2014-03-04 08:15 |
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2268
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C00
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O17
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La société a peur ou ne porte pas assez d'intérêt pour l'obtention de relations avec les organisations
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2014-03-04 08:15 |
Coordination Groups