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Territoire de coresponsabilité de Sprimont

Belgique - Sprimont

Depuis 2009 la Commune de Sprimont a conçu et mis en œuvre un Plan de cohésion sociale grâce, entre autres, à l’appui de la Wallonie. S’inspirant de la stratégie du Conseil de l’Europe, ce plan vise à développer une démarche de coresponsabilité entre acteurs publics, privés et citoyens pour assurer l’accès aux droits fondamentaux et le bien-être pour tous, en s’appuyant sur une vision du bien-être de tous construite avec les habitants eux-mêmes.

Conduite sous l’égide d’une Commission d’Accompagnement représentative des différents acteurs de la commune, cette démarche a débouché sur des actions coordonnées s’articulant autour de 4 axes ou certains de ces axes : 1- L’insertion socioprofessionnelle ; 2- L’accès à un logement décent ; 3- L’accès à la santé et au traitement des assuétudes ; 4- Le retissage des liens sociaux, intergénérationnels et interculturels. En créant le PCS, la Wallonie veut garantir l’accès aux soins médicaux, à l’emploi, au logement, à la culture, à la formation pour tous les citoyens dans une société solidaire et respectueuse de l’être humain.

Le Plan se construit à partir d’un indicateur synthétique d’accès aux droits fondamentaux (ISADF), conçu par l’IWEPS, qui mesure le niveau de cohésion sociale de la commune, et d’un diagnostic de cohésion sociale. Ce dernier est réalisé par les acteurs locaux et recense les initiatives, publiques ou privées, déjà mises en œuvre sur le territoire de la commune mais aussi les attentes de la population et les besoins à rencontrer. Le PCS soutient prioritairement le travail en partenariat en vue de renforcer les complémentarités entre les actions des pouvoirs publics et celles des secteurs associatifs et de construire des réseaux d’opérateurs.

En 2012, une co-évaluation participative a été réalisée sur les principes de la méthodologie SPIRAL. Elle a permis de mettre en évidence la plus-value considérable d’une démarche de coresponsabilité et d’en tirer les enseignements pour préparer le nouveau Plan de cohésion sociale démarré en 2014.

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Liste des groupes homogènes

Nom du groupePlate-formeLangueCréé le
Sprimont : Plus de 65 ansSprimont2012-07-05 16:04
Sprimont : Jeunes 15-25 ansSprimont2012-07-05 16:04
Sprimont : IndépendantsSprimont2012-07-05 16:04
Sprimont : Femmes salariéesSprimont2012-07-05 16:04
Sprimont : Femmes au foyer et parentsSprimont2012-07-05 16:04

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Éléments trouvés : 605
Crit IDPlate-formeNom du groupe homogèneQuestionsNB expressPost-itComposanteSensInverser le triPropositionCréé ledernière modif.
194102SprimontSprimont : Jeunes 15-25 ansFG1une prévention pour la prise de conscience de grands axes vitaux auprès des jeunes et de leurs parentsE01Q65Les valeurs essentielles sont partagées et reconnues au sein de la société2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194192SprimontSprimont : Plus de 65 ansWB1maitrise du bruit environnant, voisinageB01S11Il existe des systèmes de contrôle et limitations permettant d’éviter toute pollution ou bruit et de maintenir la propreté2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
193864SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1garder une commune ruraleB06S12Les paysage ruraux sont préservés et valorisés2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193731SprimontSprimont : Femmes au foyer et parentsWB1sécurité affective, famille, entourageD00S17Je sais que je peux maintenir mes contacts, mes relations sur le long terme2014-02-25 10:052014-02-25 10:05
193957SprimontSprimont : Femmes salariéesWB1continuer à apprendre et se formerH02S17je cherche toujours à progresser, à me former continuellement2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
194080SprimontSprimont : Jeunes 15-25 ansFG1moins d'achats inutiles (3gsm, 2 voitures,…)NH0S18J’apprends à mieux gérer mon argent et éliminer les achats inutiles2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194279SprimontSprimont : Plus de 65 ansACT1rester actif et vouloir rester actifH02S18Je persévére dans mes projets2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
193797SprimontSprimont : Femmes au foyer et parentsFG1rester une commune active pour ressembler le moins possible à une cité dortoireH07S20nous restons une commune active2014-02-25 10:052014-02-25 10:05
193956SprimontSprimont : Femmes salariéesACT1je lis des livres qui m'ouvrent à d'autres perspectivesH02S20J'évolue, je cherche à ouvrir nouvelles perspectives2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193960SprimontSprimont : Femmes salariéesIB1ne pas être utileH04S20je consolide mes liens sociaux pour les preserver sur le long terme2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193979SprimontSprimont : IndépendantsWB1avoir une sécurité matérielle pour moi et ma famille pour le futurA00S20J'ai un accès assuré aux moyens de vie de qualité.2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194024SprimontSprimont : IndépendantsACT1subir, prendre les choses avec philosophie, positiverH01S20J'améliore ma situation2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194049SprimontSprimont : IndépendantsACT1continuer à être critique vis-à-vis de l'évolution de la sociétéH06S20je continue à avoir un esprit critique vis-à-vis de la société2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194051SprimontSprimont : IndépendantsFG1penser long terme dans nos initiativesH07S20On peut garder une perspective à long terme dans nos activités2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194081SprimontSprimont : Jeunes 15-25 ansACT1jouer au lottoNH0S20Je bénéficie d’un revenu garanti et d'une sécurité finacière qui me permettent de vivre correctement2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194166SprimontSprimont : Plus de 65 ansWB1vivre avec suffisamment de moyens pour ne pas devoir craindre le lendemainA00S20J'ai un accès assuré aux moyens de vie de qualité.2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194186SprimontSprimont : Plus de 65 ansIB1isolement géographiqueB00S20Il y a toujours plus de sources d'informations que facilitent l'accés à une information de qualité2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194274SprimontSprimont : Plus de 65 ansWB1le bien etre c'est etre content de sa journée en restant positifH01S20J'améliore ma situation2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
193841SprimontSprimont : Femmes salariéesWB1vivre dans un environnement sainB01S21Je sais que ma ville restera toujours à taille humaine2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
194262SprimontSprimont : Plus de 65 ansWB1conserver une bonne santéF01S21Je pense pouvoir garder une bonne condition physique et mental2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194026SprimontSprimont : IndépendantsACT1veiller à sa santé par une alimentation équilibrée et une activité physique régulièreH01S22je mène une vie saine pour préserver ma santé2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194217SprimontSprimont : Plus de 65 ansACT1rester en contact avec ma famille, vivre des fêtes, des anniversairesD02S22Nos relations de famille sont solides, même face aux difficultés2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
193850SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1aménager et securiser circuits vélo + securisants pour inciter les jeunes à utiliser ce moyen de transport en rassurant les parents (ecologie vs danger)B02S23L'état des infrastructures (routes, pistes cyclables,…) améliore au fil du temps2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193857SprimontSprimont : Femmes salariéesWB1sérénité, contacts humains enracinés dans un lieuB04S23La ville change en poursuivant le but de se rendre plus accuellainte et favorisante pour la vie sociale2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193863SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1preserver les espaces-nature actuels et la qualité de l'environnement, l'ameliorer si possibleB06S23Des mesures sont prises pour la préservation et l'entretien des espaces naturels (bois, parc, sentiers, etc…) avec une garantie de les ameliorer sur le long terme2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193865SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1garder des chemins de promenade en etatB06S23Des mesures sont prises pour la préservation et l'entretien des espaces naturels (bois, parc, sentiers, etc…) avec une garantie de les ameliorer sur le long terme2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
194082SprimontSprimont : Jeunes 15-25 ansFG1qu'on prenne plus les transports en commun pour se déplacer au lieu d'avoir plusieurs voituresNH0S23Les transports en commun sont en amélioration permanente2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
194172SprimontSprimont : Plus de 65 ansFG1améliorer l'enseignement et la formationA05S23Mon éducation et/ou ma formation s'améliorent en permanence. 2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194267SprimontSprimont : Plus de 65 ansIB1ne pas savoir s'exprimerF06S23j'élève mon esprit, je peux grandir spirituellement2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194293SprimontSprimont : Plus de 65 ansFG1apprendre aux jeunes à respecter la nature et ne pas polluer avec leur déchets qu'ils laissent le long des routesH05S26j'agis de manière durable et responsable en faveur de l'environnement2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
194221SprimontSprimont : Plus de 65 ansACT1pour rester en contact balades organisées, amitiéD03S28Je peux toujours voir mes amis2014-02-25 10:082014-02-25 10:08
193882SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1m'assurer du bien-etre de mes enfants afin qu'ils aspirent plus tard du meme niveau de bien-etre que celui qu'ils ont connuD02S39Je peux profiter de voir grandir mes enfants, et de s’épanouir autour de moi2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193997SprimontSprimont : IndépendantsFG1pour qu'ils accèdent au bien-etre, il faudrait leur apprendre à etre des"etre bien"E00S40Il est possible d'apprendre à être heureux2014-02-25 10:072014-02-25 10:07
193749SprimontSprimont : Femmes au foyer et parentsFG1est-ce que nos enfants auront un travail plus tardE06S42On peut garantir la disponibilité d'emplois sur le long terme2014-02-25 10:052014-02-25 10:05
193899SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1permettre aux générations futures de s'ouvrir toujours aux autres groupes culturelsE04S42Il y a une garantie du maintien de la mixité sociale par le dialogue et la cohabitation2014-02-25 10:062014-02-25 10:06
193905SprimontSprimont : Femmes salariéesFG1maintenir et garder les acquis sociauxE03S42Il y a une garantie de maintien de bons niveaux de securité sociale sur le long terme2014-02-25 10:062014-02-25 10:06

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