Chargement...
 

Suivre les derniers ajouts

 ::  Flux RSS Coordination Groups
Flux RSS Homogeneous Groups
Territoire de coresponsabilité de Mons

Belgique - Mons

Depuis 2009 la Commune de Mons a conçu et mis en œuvre un Plan de cohésion sociale grâce, entre autres, à l’appui de la Wallonie. S’inspirant de la stratégie du Conseil de l’Europe, ce plan vise à développer une démarche de coresponsabilité entre acteurs publics, privés et citoyens pour assurer l’accès aux droits fondamentaux et le bien-être pour tous, en s’appuyant sur une vision du bien-être de tous construite avec les habitants eux-mêmes.

Conduite sous l’égide d’une Commission d’Accompagnement représentative des différents acteurs de la commune, cette démarche a débouché sur des actions coordonnées s’articulant autour de 4 axes ou certains de ces axes : 1- L’insertion socioprofessionnelle ; 2- L’accès à un logement décent ; 3- L’accès à la santé et au traitement des assuétudes ; 4- Le retissage des liens sociaux, intergénérationnels et interculturels. En créant le PCS, la Wallonie veut garantir l’accès aux soins médicaux, à l’emploi, au logement, à la culture, à la formation pour tous les citoyens dans une société solidaire et respectueuse de l’être humain.

Le Plan se construit à partir d’un indicateur synthétique d’accès aux droits fondamentaux (ISADF), conçu par l’IWEPS, qui mesure le niveau de cohésion sociale de la commune, et d’un diagnostic de cohésion sociale. Ce dernier est réalisé par les acteurs locaux et recense les initiatives, publiques ou privées, déjà mises en œuvre sur le territoire de la commune mais aussi les attentes de la population et les besoins à rencontrer. Le PCS soutient prioritairement le travail en partenariat en vue de renforcer les complémentarités entre les actions des pouvoirs publics et celles des secteurs associatifs et de construire des réseaux d’opérateurs.

En 2012, une co-évaluation participative a été réalisée sur les principes de la méthodologie SPIRAL. Elle a permis de mettre en évidence la plus-value considérable d’une démarche de coresponsabilité et d’en tirer les enseignements pour préparer le nouveau Plan de cohésion sociale démarré en 2014.

Statistics page

./temp/cache/R_page521_Infos_Mons/2e2ddde9ccf15fa37178b5fac961f0ee_1.png

For more statistics, please click here

Liste des groupes homogènes

Nom du groupeInverser le triPlate-formeLangueCreated
Mons : Ceux qui veulent s'en sortirMons2012-07-05 16:04
Mons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinMons2012-07-05 16:04
Mons : Jeunes de 13 à 21 ansMons2012-07-05 16:04
Mons : Les anciens résidants de st paul maison d'accueil monsMons2012-07-05 16:04
Mons : Locataires de logements sociaux dans les quartiers de l'allée des oiseaux, le festinoy le nouveau quartier de cuesmes et le domaine d'epinlieuMons2012-07-05 16:04
Mons : Pcs aînésMons2012-07-05 16:04
Mons : Pcs jeunesMons2012-07-05 16:04
Mons : Pcs moyenMons2012-07-05 16:04
Mons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalMons2012-07-05 16:04
Mons : Santé mentale ajout ocoMons2012-07-05 16:04

Accès aux synthèses

Synthesis graphical Synthesis print

Accès à la base de données des critères

Filters
Items found: 1820
Crit IDPlate-formeNom du groupe homogèneQuestionsNB expressPost-itComposanteInverser le triSensPropositionCreatedLastModif
199847MonsMons : Pcs aînésACT1renverser la domination religieuse et le domination masculineH07Q20On arrive à changer ensemble la politique, le mode de vie, l'économie et l'environnement2014-02-26 07:462014-02-26 07:46
200366MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalFG1lutter contre le phénomène de divorce en donnant à tous le "code du mariage" (cours d'initiation au mariage)H07O21on ne défend pas assez le valeur d'unité de la famille2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
199402MonsMons : Jeunes de 13 à 21 ansACT1aider les pays défavorisésH072014-02-26 07:432014-02-26 07:43
200514MonsMons : Santé mentale ajout ocoWB1que les gens soient bien propres sur eux et prennent soin d'euxI06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-26 08:502014-02-26 08:50
200513MonsMons : Santé mentale ajout ocoWB1rendre les choses que j'ai prêté (que l'on me rende les choses que j'ai prêté)I06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-26 08:502014-02-26 08:50
200512MonsMons : Santé mentale ajout ocoFG1leur inculquer le respect des autresI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 08:502014-02-26 08:50
200511MonsMons : Santé mentale ajout ocoFG1s'intéresser aux jeunesI06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-26 08:502014-02-26 08:50
200510MonsMons : Santé mentale ajout ocoWB1ne pas faire de faire de tous les cas une généralité (stigmatisation)I06P44Il existe des préjugés et stéréotypes, entre communautés, générations, classes sociales, etc.2014-02-26 08:502014-02-26 08:50
198859MonsMons : Ceux qui veulent s'en sortirWB1être respecté des autresI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 07:402014-02-26 07:40
198860MonsMons : Ceux qui veulent s'en sortirWB1respect des autresI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 07:402014-02-26 07:40
198861MonsMons : Ceux qui veulent s'en sortirWB1respecter les autresI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 07:402014-02-26 07:40
198862MonsMons : Ceux qui veulent s'en sortirWB1je trouve que la femme doit être mieux respectéeI06O59Il n'y a pas de respect envers les plus faibles (personnes agées, handicapées...)2014-02-26 07:402014-02-26 07:40
199746MonsMons : Pcs aînésWB1avoir le droit à la différenceI06S59Famille et institutions sont impliquées pour continuer à transmettre les valeurs de respect et tolérance dans la société2014-02-26 07:462014-02-26 07:46
199745MonsMons : Pcs aînésWB1avoir le droit au respectI06Q50La tolérance et le respect des autres sont enracinés dans la société en tant que normes de comportement indispensables2014-02-26 07:462014-02-26 07:46
199744MonsMons : Pcs aînésIB1devoir supporter les préjugés ou/et la bêtiseI06P44Il existe des préjugés et stéréotypes, entre communautés, générations, classes sociales, etc.2014-02-26 07:462014-02-26 07:46
200123MonsMons : Pcs moyenACT1bonjour merci bonne journéeI06O51J'aperçois plusieurs formes d'impolitesse autour de moi (grossiereté, agressivité verbale, etc…) qui me provoquent du mal-être.2014-02-26 08:272014-02-26 08:27
200122MonsMons : Pcs moyenACT1le respect de l'autreI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 08:272014-02-26 08:27
199079MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinFG1respect envers les usagers les plus faibles (cyclistes,…)I06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
199078MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinIB1répondre méchammentI06O51J'aperçois plusieurs formes d'impolitesse autour de moi (grossiereté, agressivité verbale, etc…) qui me provoquent du mal-être.2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
199077MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinIB1la moquerie des autresI06O64On est souvent victimes de moqueries et de mauvaises langues2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
199075MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinIB1insulter les "clochards" dans la rueI06O59Il n'y a pas de respect envers les plus faibles (personnes agées, handicapées...)2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
199076MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinFG1plus de respect envers les gens, les cultures différentesI06O50Il y a une faible capacité d'acceptation de personnes et de groupes avec valeurs et normes morales différentes de celles de la majorité (tolérance)2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
199074MonsMons : Demandeurs d'emploi en formation eftau four et au moulinFG1moins de racisme dansle mondeI06P48Des formes de racisme et/ou xénophobie existent, voire sont encouragées2014-02-26 07:412014-02-26 07:41
200283MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalACT1veillez à ce que les jeunes respectent les anciensI06S51Il existe un engagement commun pour assurer le respect entre les générations2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200282MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalIB1quelqu'un qui s'oppose à la conformité : quelqu'un qui ne respecte pas les normes, qui va à l'encontre de ce qui devrait êtreI06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200281MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalACT1dire bonjourI06O51J'aperçois plusieurs formes d'impolitesse autour de moi (grossiereté, agressivité verbale, etc…) qui me provoquent du mal-être.2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200280MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalACT1ne pas rabaisser les gensI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200279MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalWB1etre respecté dans la sociétéI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200278MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalIB1l'agressivité verbaleI06O51J'aperçois plusieurs formes d'impolitesse autour de moi (grossiereté, agressivité verbale, etc…) qui me provoquent du mal-être.2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200277MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalIB1manque de politesseI06O51J'aperçois plusieurs formes d'impolitesse autour de moi (grossiereté, agressivité verbale, etc…) qui me provoquent du mal-être.2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200276MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalWB1que les autres groupes dits dominants acceptent et respectent mes originesI06O50Il y a une faible capacité d'acceptation de personnes et de groupes avec valeurs et normes morales différentes de celles de la majorité (tolérance)2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
200275MonsMons : Personnes étrangères ou d'origine étrangère en séjour légalIB1préjugés, stéréotypesI06P44Il existe des préjugés et stéréotypes, entre communautés, générations, classes sociales, etc.2014-02-26 08:492014-02-26 08:49
199307MonsMons : Jeunes de 13 à 21 ansWB1se sentir acceptéI06O50Il y a une faible capacité d'acceptation de personnes et de groupes avec valeurs et normes morales différentes de celles de la majorité (tolérance)2014-02-26 07:432014-02-26 07:43
199306MonsMons : Jeunes de 13 à 21 ansIB1ne pas être accepté par la sociétéI06O50Il y a une faible capacité d'acceptation de personnes et de groupes avec valeurs et normes morales différentes de celles de la majorité (tolérance)2014-02-26 07:432014-02-26 07:43
199305MonsMons : Jeunes de 13 à 21 ansACT1eviter le manque de respect des personnes handicapéesI06O59Il n'y a pas de respect envers les plus faibles (personnes agées, handicapées...)2014-02-26 07:432014-02-26 07:43
199304MonsMons : Jeunes de 13 à 21 ansACT1etre respectueuxI06O41Il existe un manque de respect entre personnes (et entre générations) qui est pour moi sources de mal-être2014-02-26 07:432014-02-26 07:43

Accès à la base de données des actions pilotes

Articles présentant des actions pilotes

Aucun article.

Entrées de la base de données des actions pilotes

Items found: 0
No records found

Imprimer
  • Monde
    • Aucune langue n'est assignée à cette page.