Coordination Groups
Années :
CRelations avec et entre les organisations
C05Organisation, gestion, finances
Qu'est-ce que pour vous le mal-être ?
Incompetenţa angajaţilor din instituţii
Toata clasa politică
Angajaţii din instituţiile statului
Mafia locală
O proastă organizare de la trafic până la decizii guvernamentale
Aparatul de stat corupt
Birocraţia
Politicienii care guvernează prost
Corupţia
Nepotismul
Birocrație
Corupţie în educaţie
Corupţia
Favoritism în domeniul profesional
Corupţie în educaţie
Corupţia
Favoritism în domeniul profesional
Corupția
Corupția policită, legislativă de peste tot
Unle relații greoaie- birocrație
Birocrația excesivă
Sistemul dezorganizat în multe domenii
Coruptia politicienilor şi modul în care nu îşi respectă promisiunile
Corupţia în viaţa socială
Corupţia generalizată
Conducerea locală corupta
Conducerea actuală a statului
Corupţia
Corupţie la nivel înalt
Existenţa corupţiei
Existenţa birocraţiei instituţionale
Ipocrizia parlamentarilor
Numire în funcţii de conducere în instituţii a persoanelor fără experienţă
Situaţia bugetară necorespunzătoare a oraşului Cluj din punct de vedere al gospodăririi resurselor
şpaga
Corupţia în sistem
Corupția
Corupția la toate nivelele ( politic, administrativ, educațional, sănătate, etc.)
Corupția luată ca normalitate
Lipsa egalității (pile, relații)
Birocrația
Dezorganizarea generală în administraţie
Servicii administrative proaste
Slaba calitate a invăţământului
Birocraţia excesivă
Nepotismul
Corupţia
Sistemul sanitar
Nivelul de corupție ridicat
Locurile de munca obținute cu pile și relații
Societatea si cutumele ei (corupția, nepotismul,etc.)
Birocrația
Corupția
Qu'est-ce que pour vous le bien-être ?
Legi şi birocraţie puţină în societate
Mai puţină birocraţie
Legi şi birocraţie puţină în societate
Mai puţină birocraţie
Banul public să nu mai fie furat
Servicii publice de calitate
Lipsa birocraţiei
Lipsa corupţiei instituţionale
Valorificarea corectă a resurselor umane şi materiale de către autorităţi
Servicii administrative mai calitative
