Loading...
 

Follow the latest additions

 ::  Feed Coordination Groups
Feed Homogeneous Groups
Browse the well-being and ill-being criteria from Les Papillons Blancs

Années :

Synthetic table of all criteria











Print this page

AAccess to essential ressources

A00Access to essential ressources in general

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Pouvoir laver son linge sur place

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Achat de matériel

A01Food / drink

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Quand j'ai plus de sucre

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

La qualité des repas

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Les repas pas toujours bons

Quand il n'y a plus d'eau chaude pour le thé

Le repas est froid des fois

La nourriture n'est pas bonne parfois

Il n'y a plus de choix dans les repas

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Le café

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le café au lait le matin

Le café du matin

Pouvoir boire de l'eau potable

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Avoir une cuisine de qualité biologique locale et diététique

A02Healthcare and medicine

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Les infirmières s'occupent de mes médicaments

A04Clothing

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le linge est mal repassé

A05Education / training

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Pas de formation individuelle

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Comment leur expliquer les attentats

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

être diplômée

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Pouvoir faire une formation autour des gestes et postures pour l'accompagnement à l'hygiène

Pouvoir faire une formation atour des nouvelles pathologies ou problématiques que rencontrent certains résidents alcoolisme et comportements paranoïaques

LE MOULIN ANIMATEURS

Multiplication des formations pour le personnel

Avoir des formations continues pour les différentes pathologies

Formation générale gestion et stratégie

Formation d'équipe pédagogique et technique

Formation d'équipe conflit relationnel, travail en groupe

LE MOULIN CADRES

Proposer des formations

Formation

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Nous expliquer comment réagir face à une crise d'un résident ou une façon déplacée d'un résidents

LE MOULIN VEILLEUSES

Peut être avoir une formation afin de palier à la détresse des résidents

A06Employment / work

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

L'avenir au moulin car CDD

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

être stable et avoir un CDI

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Mon avenir au sein du moulin car CDD

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Avec le travail on gagne sa vie

A07Leisure culture / sports activities

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Faire des activités qui plaisent aux résidents

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Permettre aux résidents de s'évader et de participer à des activités sportives et culturelles

Permettre aux résidents de s'évader et de participer à des activités sportives et culturelles

Participer aux activités

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Je fais des sorties et du sport

Je peux faire des sorties, des activités et des ateliers cuisine

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

On fait des activités intéressantes comme la menuiserie

Beaucoup de choix dans les activités

On marque le coup quand il y a des fêtes

Faire des activités et des sorties

Les activités me plaisent

J'aime les sorties et les activités

Les soirées rencontres

J'ai aimé la saint Nicolas

J'aime l'activité cuisine

Les sorties en boite de nuit

Les sorties au marché de Noel, le goûter, acheter des souvenirs en groupe

Faire de la musique et écouter de la musique

Les sorties et manger dehors

L'atelier cuisine

Pouvoir faire des activités

La télévision

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Autoriser les petits groupes en activité

Autoriser les petits groupes en activité

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Partir en vacances et en séjour

Faire partie d'une chorale

Faire du yoga

A08Purchasing power / personal finance

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le matériel et budget dédié aux activités

A09Home care / personal services

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le linge revient propre

A10Mobility

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Pouvoir sortir de l'établissement et faire des activités à l'extérieur

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Je sors plus souvent il y a des transports à Mulhouse

Je sors plus souvent il y a des transports à Mulhouse

Pouvoir aller en ville

Pouvoir aller au groupe d'échange mutuel la navette

BLiving environment

B00Living environment in general

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Des locaux neufs

Locaux neufs et environnement

LE MOULIN CADRES

Cadre de vie

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Les locaux sont agréables

Résidence récente et agréable

La résidence est neuve et locaux propres

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

La résidence est calme

Les appartements sont neufs

Le jardin est bien aménagé

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

J'ai un grand studio spacieux

Les locaux sont neufs

Avoir une salle de bain personnelle

On a des volets automatiques

On a des ascenseurs et des escaliers

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Prendre l'ascenseur

B01Healthiness/pollution/noise

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Bruit dans le hall

LE MOULIN ANIMATEURS

Bruit incessant

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Bruit et cris dans les espaces communs

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Le bruit en arrivant au moulin

Le bruit

Repas rencontres trop bruyants

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Il y a parfois des gens qui entrent dans l'allée et ils font leur besoin près des boites à lettre

Il y a des regroupements dans la rue qui occasionnent des nuisances sonores

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le bruit de chambre en chambre

Bruit dans la salle à manger le soir

Le bruit

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

J'apprécie le travail des agents de propreté et j'aime ma chambre propre

Le fait que l'on nettoie ma chambre

Le silence

B03Services infrastructure

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le self être chez comme chez soi pour les résidents en mangeant à quatre vingt

Trop de collègues et trop de résidents locaux pas forcément adaptés exemple animateurs n'ont pas de locaux dédiés

LE MOULIN ANIMATEURS

Conditions de travail dans le grand bureau

Ne pas pouvoir investir un lieu dédié à l'animation

Manque de moyens matériels

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

La grandeur de ce nouvel établissement

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le bâtiment est grand et j'ai un grand trajet entre ma chambre et le réfectoire

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le lieu encore assez neuf

LE MOULIN ANIMATEURS

Les locaux agréables

LE MOULIN CADRES

Des moyens matériels mis à disposition

Cadre de travail agréable

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Créer des rangements muraux au bar pour les verres

Avoir de bonnes serrures

B04Meeting and leisure spaces

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Beaucoup de monde au réfectoire

What does well-being mean to you?

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Quand on accueille la famille, on peut utiliser la salle commune, il y plus d'espace

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

On pourrait aménager la salle commune, faire une tisanerie

B05Weather and natural phenomena

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Ne pas tenir compte de l'environnement de travail bruit et musique notamment

B07Production and work conditions

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Partager le bureau

Gestion du visiophone

What does well-being mean to you?

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Bien outillé

LE MOULIN VEILLEUSES

Les photos des résidents sur les murs

Les salles d'activités

Un grand hall

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Espace partagé en deux espaces bar plus bibliothèque et secrétariat premier étage

Déplacer la sonnerie du visiophone

CRelations with and between organisations

C00Relations with and between organisations in general

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Manque de reconnaissance, on est souvent oublié lors des réunions ou prévenu en dernière minute, pas associé aux projets

Pas de règlement intérieur, de ligne de conduite pour les résidents et les professionnels

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Plus de réunions avec les éducateurs et les animateurs pour mêler nos observations et analyses

C01Fundamental rights/freedom of expression

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le fait de ne pas se sentir écouté par la hiérarchie

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Les remerciements sourires et attentions des résidents

C04Transparency/communication

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Les directives peu claires

Une mauvaise communication

Pas assez de cadre sanctions et absence de retour des entretiens par rapport aux situations

Trop de collègues communication et information difficile

LE MOULIN ANIMATEURS

Ambiguité des discours de la direction, on ne se sent pas épaulés

Les difficultés institutionnelles de communication

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Horaires de travail et changements contraignants

Manque d'information on n'a pas tous le même niveau d'information entre services

LE MOULIN VEILLEUSES

Manque de cohésion et de transmission entre collègues

What does well-being mean to you?

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Manque de communication entre les équipes

Manque de communication

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Communication qui fait quoi pour l'ensemble du personnel

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Améliorer la communication entre secteurs professionnels et avec la hiérarchie

Meilleure collaboration entre les équipes notamment avec les moyens généraux

Plus de collaborations entre les différents secteurs

Avoir un support de présentation du moulin

Travailler les règles de vie par écrit et en groupe

Réaliser un livret d'accueil

Créer les règles de vie au plus vite et avoir connaissance du livret d'accueil

LE MOULIN ANIMATEURS

Un discours clair venant de la direction

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Revoir réunions entre équipes et poursuivre les réunions avec les éducateurs

Communication échanges entre collègues

LE MOULIN VEILLEUSES

Plus de communication

C05Organisation, management, finance

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Ne pas pouvoir rattraper les heures supplémentaires lorsque l'on veut

Déplacements physiques dans la résidence avec changement de bureau désorganise le travail

Des demandes professionnelles précises comme des documents à renseigner ne sont pas entendues et du coup ça bloque le travail

Trop d'urgence

Ne pas pouvoir des heures supplémentaires et surtout ne pas pouvoir récupérer quand on veut

Tâches non priorisées direction et direction adjointe chefs de service et siège

Avoir toujours un personnel à l'accueil à la demande de la direction

Collègues qui demandent à leur chef si ils peuvent travailler avec moi alors qu'il suffirait de me le demander directement

être dérangée dans mon bureau poste logistique et demande du personnel et de la direction plus gestion du visiophone

Le travail non maitrisé

Devoir remplacer ma collègue en son absence est une surcharge de travail

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Manque d'effectif

Ne pas pouvoir individualiser davantage

Manque de temps

On court toujours

Travailler par unité ce qui n'est pas le cas

Trop de collègues et de résidents organisation difficile

LE MOULIN ANIMATEURS

être sollicité sans cesse au bureau

Lourdeur administrative

Ne plus participer (comme auparavant) à des temps de réflexion

Devoir chercher les résidents sans cesse

Manque de recul car on doit souvent gérer des situations dans l'urgence

LE MOULIN CADRES

Des difficultés de transmission d'information

L'instabilité au niveau de l'organisation et la nécessité de se réajuster sans arrêt

Désorganisation

Missions mal définies

Problème d'organisation qui fait quoi

Définir les tâches et missions de certains postes

Des temps de réunion plus efficaces

Définir les tâches et missions de tous

Définir clairement mes missions de psychologue au sein de l'établissement

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Les horaires du planning qui changent tous les jours

Non respect procédure travaux dans les chambres et constamment interpellé par les résidents

Je n'arrive pas à m'organiser car il y a toujours des urgences

Organisation de travail et charge de travail trop lourde

Stress lié aux contrôles

Sentiment d'être surveillée

Stress lié au contrôle

Stress contrôle et organisation

Rythme de travail parfois lourd et usant

Stress organisation

Stress planning et organisation

Les heures de travail

Les horaires de travail

Horaires de travail et WE donc sentiment de vivre au travail

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Le nombre important d'éducateurs et le flou des attributions de chacun

What does well-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Créer une organisation dans mon domaine de compétence

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Le partage de travail entre agents

Changer l'organisation des différentes tâches

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le contact avec les éducateurs et les résidents

LE MOULIN VEILLEUSES

Veille en binôme

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Mettre un code d'entrée dans le bureau, porte ouverte on peut entrer, porte fermée on frappe et on attende et sens interdit ne pas déranger

Communication entre les chefs afin de prioriser les tâches

Donner une organisation aux outils de communication

Respecter les contenus de tâches des personnes

Identifier et revoir les fiches de poste

Revenir sur un format de deux réunions plutôt qu'une seule réunion, c'est plus effice

Prise en compte des délais de remise des documents pour éviter les relances et le stress généré par les délais et les relances

Organiser les rencontres des familles sous formes de rendez- vous

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Travailler en unité

Permettre à chaque professionnel de faire le travail administratif et permettre l'accompagnement individuel

Réfléchir à un autre fonctionnement du self en organisant par exemple des services à différentes heures et en aménageant des séparations dans le self

Planning plus ou moins fixes

Pouvoir proposer plus de temps en petits groupes ce qui limiterait le bruit et les altercations

Faire autre chose que du quotidien par exemple des animations et construire des projets collectifs

Aménager le temps de travail pour que chacun puisse participer aux groupes d'analyse des pratiques

Redéfinir le hall d'accueil par la mise en place par exemple d'un registre d'accueil

Créer des temps pour que les différentes équipes puissent se rencontrer et se coordonner

Mise en place de fiches de poste pour les différents professionnels

Revoir les horaires de l'équipe d'animation

Supprimer le poste d'accueil

Redéfinir le poste de l'éducateur d'accueil

Réflexion et vigilance sur le planning pour éviter les mises en difficulté inutiles

Une meilleure organisation des plannings en prenant en compte nos demandes et nous prévenir des changements sans les imposer

LE MOULIN ANIMATEURS

Avoir un lieu de rassemblement lorsque l'on organise des sorties

Instaurer des règles de vie et des horaires où les résidents peuvent nous consulter

Définir un cadre dans la structure, avoir un règlement

Modifier le fonctionnement et travailler en unité plus petite

Avoir un règlement intérieur et s'y référer

Avoir des réunions en présence de la chef de service

Ne pas cantonner les activités à l'équipe d'animation et proposer une palette d'activités large

LE MOULIN CADRES

être plus disponible pour les usagers et le travail avec l'équipe

Développer et clarifier le système d'organisation générale et par métier et réunions d'informations et de transmissions

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Revoir les heures de travail par semaine

Ajuster les horaires pour moins de stress et meilleure organisation dans le travail

Revoir l'organisation des horaires

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Il faudrait que le responsable logistique vienne aux réunions de locataires

C06Access, information, contact

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Manque d'informations dans les temps et contre ordre

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

à l'accueil les personnes sont livrées à elles-mêmes

La non disponibilité des éducateurs dés notre arrivée du fait de l'ordinateur

Service des repas rencontres trop long

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

L'indisponibilité des éducateurs

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

J'apprécie l'aide et les conseils des éducateurs

L'accompagnement du référent pour nous aider à parler avec le médecin

Les éducateurs sont gentils

Joel fait le clown

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Que les personnes se prennent en charge par exemple se déplacer au bureau voir si leur chef est présent ou trouver soi-même les solutions

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Avoir plus d'informations sur les résidents qui intègrent le foyer et préparer davantage leur arrivée

Avoir des réponses concrètes ou des outils et du temps pour trouver les bonnes réponses pour répondre aux difficultés rencontrées

LE MOULIN ANIMATEURS

Mieux communiquer

Promotion des activités

Développer des outils de communication générale

Promotion des activités

Une meilleure communication

Une non multiplication des outils de travail et synthétiser les outils de travail

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Livret d'accueil

C07Social Policy

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Avoir un personnel en nombre suffisant

Avoir plus de personnel pour avoir plus de temps auprès des résidents et plus de temps de gestion des dossiers

Compléter l'équipe

LE MOULIN ANIMATEURS

Des embauches de personnel

LE MOULIN CADRES

Recruter le personnel nécessaire

DPersonal relations

D00Personal relations in general

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Beaucoup de monde

What does well-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Les relations avec les collègues

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Bonne entente avec les éducateurs

Les relations avec le personnel de cuisine et les éducateurs

D01Couple / sentimental and sexual relationships

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Pouvoir vivre avec ma copine

D05Relations at work

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Des interventions mal à propos de collègues

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Quand il y a moins de monde c'est supportable

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

La bonne entente entre le personnel

Le dialogue ouvert avec la direction

L'échange avec la hiérarchie directe chefs de service à l'écoute et pas de crainte d'expression

LE MOULIN ANIMATEURS

Bonne entente entre collègues

Découvrir le résident sous différentes facettes en activité

Pouvoir profiter de moment individuel avec les résidents

Travailler au contact des résidents

Se sentir attendu et accueilli dans la bonne humeur

Bonne relation avec les résidents

LE MOULIN CADRES

Ambiance relationnelle

Le travail auprès des résidents

Le travail auprès de l'équipe

Relations avec les résidents

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

L'échange avec les résidents

Une bonne entente avec les collègues

Une hiérarchie qui soutient son personnel

Moment d'échanges entre collègues

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Les blagues à Jean Paul

LE MOULIN VEILLEUSES

Bonne entente avec collègues de travail

D'avoir retrouvé beaucoup de résidents des glycines

Dialogues avec les résidents le matin

Une bonne entente avec l'équipe des éducateurs

Le contact avec le résident qui est différent de celui de la journée plus de sérénité

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Organiser des rencontres avec les professionnels

ESocial balance

E01Identities and values

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Ne pas arriver à donner sens à sa pratique professionnelle

De ne pas pouvoir être suffisamment disponible pour certains résidents que je sens en mal être

LE MOULIN ANIMATEURS

être dans le rendement

L'impression d'être dans une usine sociale

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Manque de reconnaissance du métier

What does well-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Partage et respect des valeurs

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Faire moins d'administratif

LE MOULIN ANIMATEURS

Conférence avec thèmes précis pour l'ensemble de l'encadrement mais adapté

LE MOULIN CADRES

écrire le romain du moulin année après année et le publier

E02Knowledge, awareness and educational balance

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Gestion des conflits compliquée et continuelle au vu des nouvelles pathologies à gérer surtout les pathologies psychiatriques

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

On apprend beaucoup de choses dans les activités

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Animer des temps d'information sur différents thèmes de société ou autres, sexualité, le tabac

LE MOULIN CADRES

Relancer les réunions à thème

E04Social mix/insularity

What does well-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Diversité et ouverture

E05Violence and peace

What does well-being mean to you?

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

C'est quand même bien sécurisé ici

FPersonal balance

F00Personal balance in general

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Avant la vie était plus facile dans les petits foyers

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le train-train quotidien

LE MOULIN VEILLEUSES

D'avoir repris mon poste de nuit

L'ambiance très particulière de la nuit

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Se calmer et aller se promener pour se vider l'esprit

F01Physical balance and health

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Les demandes de renseignements auprès des collègues non respectées dans les délais et multiple relances la récurrence fatigue

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Supporter ma maladie

F02Freedom / personal autonomy

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Travailler à flux tendu constamment et sollicitation des collègues amènent à un déséquilibre

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le self

LE MOULIN ANIMATEURS

Manque de confiance et de champ libre au niveau des responsabilités de la part de la hiérarchie envers l'équipe, le ou la professionnelle

LE MOULIN CADRES

Manque d'autonomie professionnelle

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le fait d'être pris en photo

Ne pas pouvoir déjeuner dans ma chambre

Je ne suis pas assez autonome avec mon argent

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

La liberté laissée dans l'organisation du travail et pas de contrôle constant

LE MOULIN ANIMATEURS

Avoir une liberté d'action et de proposition au niveau des activités au sein de l'animation

La liberté d'action pas de contrôle et pas de remise en cause

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Autonomie dans notre travail

Liberté de pouvoir prendre des décisions moi même

Liberté

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

En appartement je suis autonome

Avec l'appartement on est autonome et on peut faire sa vie

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

On a beaucoup de liberté

On peut sortir régulièrement

Faire des activités quand on veut

être dans sa chambre c'est avoir de l'intimité

Avoir le téléphone et pouvoir appeler son compagnon et les amis

être tranquille

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Avoir plus de liberté et de spontanéité pour les activités et les sorties proposées

LE MOULIN VEILLEUSES

Que l'on nous fasse plus confiance et qu'on nous donne plus de responsabilité

Plus d'autonomie

F03Personal time management and balance between activities

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Travailler à flux tendu constamment

Surcharge de travail pas toujours prise en compte par exemple ajout de tâches impératives dans un programme qui est déjà lourd même si c'est intéressant

La formation gestion du temps ne peut pas être appliquée

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Pas assez de temps de réflexion pour approfondir les situations des résidents ou les difficultés on cherche une solution avant d'y réfléchir vraiment

On court toujours

LE MOULIN CADRES

La nécessité de se réajuster sans arrêt

Le manque de temps compte tenu de la quantité de travail

Manque de temps

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Ne pas pouvoir accorder plus de temps aux bénévoles

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Avoir des horaires agréables et pouvoir ainsi concilier une vie personnelle et sociale

Horaires de travail sept heures par jour et dix sept heures par semaine

Horaires

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Les horaires fixes

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Prendre en compte les périodes de charges de la personne pour éviter d'en rajouter

Prendre en compte les absences des collègues

LE MOULIN ANIMATEURS

Avoir plus de temps pour préparer nos séances

Du temps pour être plus à l'écoute

F04Emotional / mental balance

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Déplacements physiques dans la résidence avec changement de bureau la récurrence devient mal être

F05Spiritual life / religion

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Aller à la messe me fait plaisir

F06Balance in relations with society

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Se sentir valorisé

Se sentir utile

Reconnaissance de notre travail par les personnes qui en bénéficient les résidents

F08Personal development

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Le travail intéressant et diversifié

LE MOULIN CADRES

Au vu de la diversité du public accueilli, c'est un challenge intéressant de se tenir informée des diverses pathologies, de leur évolution

Formations

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Je sais pour quoi et pour qui je travaille, le sens de notre travail

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Faire partie d'un groupe de bénévoles sympa

GWell­being or ill­being feelings

G00Well­being or ill­being feelings in general

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Repas rencontres il y a trop de monde

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Satisfaction de faire partie d'une superbe structure pour au final être diplômée

G01Self­esteem or shame

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Ne pas se sentir considéré

L'impression d'être un élément fourre- tout

LE MOULIN VEILLEUSES

D'être jugée par des personnes qui ne vous connaissent pas

Jugée avant mon arrivée

D'être jugée pas des on dit de certains collègues

G02Satisfaction / frustration

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Ne pas toujours avoir le sentiment que le travail est reconnu

Reconnaissance du travail accompli dont financièrement

LE MOULIN VEILLEUSES

De ne pas trouver de solution miracle quand un résident à le cafard

De ne pas pouvoir donner un médicament quand le résident a mal aux dents ou autre, pour moi c'est limite de la maltraitance

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Avoir le sentiment de faire avancer les choses

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Satisfaction personnelle et des autres

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

En appartement je suis heureuse

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Il y a plus de choses positives que négatives

G04Stress / Peace of mind

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Se demander si cela ne va pas déranger mes collègues lorsqu'elles doivent me remplacer physiquement à l'accueil

LE MOULIN ANIMATEURS

Sentiment d'être débordé sans cesse

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

L'état des chambres occasionnent du stress car on ne peut pas faire le travail correctement car on n'a pas le droit de toucher aux affaires personnelles

Stress du contrôle

G05Happiness / sadness

What does well-being mean to you?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Apporter de la joie lors des sorties et des activités

HAttitudes and initiatives

H01Self­improvement / self­respect

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Les résidents sont trop pressés pour manger

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Prendre en compte les informations communiquées pour éviter les relances sources de stress et d'inefficacité

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Je mange à 19h45 car il y a moins de monde

H02Personal / entrepreneurial initiatives

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Le temps passé en réunion

Le manque de professionnalisme

Le manque de possibilité pour prendre des initiatives

What does well-being mean to you?

LE MOULIN CADRES

Travail effectué dans l'équipe d'animation et éducative

H03Behaviour / sociability

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Répondre à des questions de type tu n'as pas vu untel ou untel

être dérangée en réunion

LE MOULIN CADRES

Le manque d'esprit d'ouverture

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Certaines façons de réagir vis à vis de nos usagers

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Quand on tape à ma porte même la nuit

Voir les bagarres

Le fait que l'on se moque de moi

Insultes et menaces

Manque de respect entre résidents

Mal dormir car on se fait réveiller par d'autres résidents

Insultes

Les personnes intrusives

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Le salut général des résidents le matin

Confiance avec les résidents et avec le travail

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

L'accueil des résidents quand je viens au moulin

Le sourire des résidents m'apporte du bien être

Mon dynamisme et ma joie de vivre apporte du bien être aux résidents

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le respect des autres

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Respecter l'intimité de chacun

Ne pas se couper la parole et attendre son tour

H04Listening / applying solidarity values

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Problème de disponibilité des éducateurs

Les éducateurs n'ont pas toujours le temps et les repas posent problème

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Une utilité sociale directe auprès des résidents

LE MOULIN ANIMATEURS

être curieuse de faire la connaissance des personnes

être régulièrement avec le résident

La rencontre avec le résident

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Convivialité

être accueillie et écoutée par les éducateurs

Repas soirées rencontres agréables

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Le week-end on sort et on rencontre du monde

LE MOULIN VEILLEUSES

Je me sens utile

Plus de temps pour les résidents la nuit

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Premier étage bureau et bar, prise de conscience de part et d'autre que l'espace en question est partagé et accepter d'entendre de la musique en espace de travail et accepter que le volume soit baissé pour ne pas envahir le bureau

Prise en compte de responsabilité de transmission d'informations pour une meilleure efficacité et respecter les conditions d'enregistrement des informations

LE MOULIN ANIMATEURS

Prendre le temps d'accueillir les demandes des résidents, être à l'écoute de leurs demandes

Développer la prise en compte de la parole des résidents

LE MOULIN CADRES

S'écouter plus et essayer de comprendre l'autre

H05Being responsible towards common goods

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Le matériel qui disparait, pas rangé

Du matériel qui disparait

LE MOULIN CADRES

La non responsabilité individuelle

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Sentiment de travailler pour rien car pas respecté

Il manque de respect par rapport à notre travail

Manque de respect des usagers sur notre travail

Manque de respect des autres équipes vis à vis de notre travail

Respect du travail

Manque de respect lors du ménage

Manque de respect du nettoyage

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Bar en désordre le jeudi

Produit vitre disparu dans la chambre d'Elisabeth

Bar vidé et serrure brisée

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Mes plantes que j'ai installées dans les communs ont été vandalisées

On nous a volé des tapis devant le seuil des portes

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Ceux qui se promènent la nuit dans les couloirs

Ceux qui vident les verres d'eau dans la cruche

Ceux qui renversent les plateaux

La serrure du bar est cassé

Alcool

Troc de cigarettes

Se faire réveiller par le bruit

Le bruit m'embête et on en peut pas manger dans le calme

Les résidents qui se disputent dans le hall

Je me fais réveiller la nuit lorsque l'on tape à ma porte

Les professionnels ne sont pas assez sévères pour poser les limites

La chef de service n'est pas assez sévère

Le non respect

What does well-being mean to you?

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

On organise des réunions de locataires

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Mieux ranger

LE MOULIN CADRES

Responsabiliser chaque professionnel

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Respecter le travail des agents de propreté

Respecter les locaux

Parler moins fort

être plus propre

Ne pas jeter les mégots au sol

Respecter le travail des agents de propreté

Patienter

Avoir un règlement et faire respecter le silence à partir d'une certaine heure

Faire intervenir le professionnel

Manger en plusieurs groupes

Quand un résident est énervé, il faudrait qu'il monte dans son studio ou bien aller en extérieur

H06Commitment within civic life

What does well-being mean to you?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Avoir une belle troupe de bénévoles

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ANIMATEURS

Faciliter l'implication des résidents dans la vie au moulin

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Participer aux réunions avec le prestataire des repas pour pouvoir s'exprimer

H07Dynamism / collective actions

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Pas assez de liens entre les équipes éducatives et équipe d'animation

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Un projet jeune avec des perspectives d'évolution sûrement

LE MOULIN ANIMATEURS

Pouvoir développer des projets

Pouvoir créer des projets, des actions

LE MOULIN CADRES

La possibilité de s'inscrire et d'inscrire son travail dans divers projets

Participer au bien être des résidents

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Pouvoir compter sur les bénévoles pour nous aider

IRelationships within society

I05Proximity relationships

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Le self

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

Le contact avec les résidents

La relation et l'échange quotidien avec les résidents

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Ce qui participe au bien être de mon fils ce sont les repas

RÉSIDENTS FOYER APPARTEMENT

Ici je suis entouré et je peux voir mes collègues

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

On peut discuter avec les résidents et les éducateurs

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Pouvoir créer des moments de rencontres équipes bénévoles et résidents

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Pouvoir s'isoler lorsque l'on est en colère

I06Politeness, respect and tolerance

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ADMINISTRATIFS

être dérangée par le personnel lorsque le chef travaille avec moi dans le bureau donne l'impression que mon travail n'existe pas et perte de temps

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Mon âge je ne me sens pas prise au sérieux par les résidents quand il s'agit de les reprendre

Maltraitance des résidents envers les professionnels

Le rentre dedans de certains résidents

Les insultes des résidents

Violence des résidents

LE MOULIN ANIMATEURS

Gestion de conflits

Conflits entre les résidents et entre résidents et professionnels, la violence verbale des résidents

Des conflits avec des résidents

LE MOULIN CADRES

La non reconnaissance de soi et mutuelle

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Non respect dans la façon de parlé

Façon de parler des bureaux avec les ASI

Manque de considération

Non respect de la personne

Manque de respect de notre travail

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

La façon d'agir de certains résidents

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Ceux qui draguent ma copine

Les insultes

Les autres qui crient

Agressivité des résidents

Couper la parole et se faire interrompre par un résident

Problème de compréhension, on discute avec un résident et il nous envoie balader

LE MOULIN VEILLEUSES

Subir des insultes et en faire part le matin et s'entendre dire que ce n'est pas grave

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

Le bon accueil des résidents

Repsect

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Les résidents nous remercient

Quand certains résidents nous remercient pour notre travail

Quand un usager nous remercie

LE MOULIN VEILLEUSES

Le sourire chaque matin des résidents

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Respecter les autres

être souriant et se saluer

être respectueux de l'autre

Saluer les personnes

Ne pas couper la parole aux autres

Attendre son tour pour prendre la parole

Ne plus dire de gros mots

Ne plus insulter

I07Solidarity, sharing and transmission of knowledge and resources

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN ANIMATEURS

De voir la surcharge de travail de l'équipe éducative

Absence d'échanges, d'observations, d'analyse, de conseils techniques avec la chef de service en réunion d'équipe

LE MOULIN CADRES

Manque d'esprit d'équipe dans les services généraux

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Parfois manque d'entraide

Nous ne sommes défendus par personne

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Les éducateurs râlent lorsque je prends deux plateaux pour moi et mon copain qui ne peut pas se servir

LE MOULIN VEILLEUSES

Pas accès au passé des résidents

What does well-being mean to you?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

Partager des moments conviviaux

Bonne cohésion de l'équipe

Une grande équipe éducative avec beaucoup d'échanges et d'émulations dynamique et consciencieuse

L'entente agréable avec les autres éducateurs

La multitude de situations de rencontres aussi bien des résidents que des professionnels

Se sentir encouragé

LE MOULIN ANIMATEURS

Faire des moments ordinaires des moments conviviaux sorties échanges ateliers moments informels le temps de la pause

Vivre des moments (activités, sortie, temps du quotidien, repas...)riches et enrichissants avec les résidents des moments inattendus émotions rires et anecdotes récit sur leur enfance et parcours de vie souffrance

Soutien des collègues

Voir l'entraide entre les résidents

L'échange

LE MOULIN CADRES

Le dynamisme professionnel et de tous

Complicité entre chef de service

Travail collaboratif avec le chef de service logistique

LE MOULIN LES AMIS DU MOULIN

Le fait que des personnes offrent de leur temps personnel

Avec le bar, rendre heureux les résidents

échanger la joie dans les activités

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

Le fait que l'on m'aide

LE MOULIN VEILLEUSES

Collègues à l'écoute et entraide

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN ÉDUCATEURS

être entendu et soutenu par la hiérarchie et la direction

LE MOULIN ANIMATEURS

Pouvoir participer aux différents projets de la structure

LE MOULIN CADRES

Créer un support d'échanges des savoir faire professionnels

Favoriser la cohésion entre les équipes

Travailler la cohésion des groupes

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Respect du travail, passer une journée avec un autre collègue

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

S'entraider

Aider les gens qui ne sont pas valides

Apporter son aide

Faire appel aux éducateurs quand il y a une bagarre

Aider les autres à porter les plateaux repas

LE MOULIN VEILLEUSES

Avoir un temps d'échange régulier avec les autres corps de métier

Réunions pluridisciplinaires pour les transmissions et l'entente entre tous

I08Inclusion / exclusion

What does ill-being mean to you?

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Sentiment d'appartenir à une équipe différente celle des ASI et non dans l'ensemble du personnel du moulin et cloisonnement des différents corps de métier

Ne pas pouvoir faire d'activités avec les usagers

Pas de partage avec les résidents

LE MOULIN VEILLEUSES

Manque d'équité d'un groupe à l'autre, la nuit on est mis à part et on ne participe à rien

What does well-being mean to you?

LE MOULIN FOYER NON TRAVAILLEURS

être en groupe ça évite la solitude

What do you or can you do to ensure your own well-being or well-being for all?

LE MOULIN MOYENS GÉNÉRAUX

Nous inclure dans les projets

LE MOULIN VEILLEUSES

Se sentir plus intégrée dans la vie du foyer


Page last modified on Friday 08 of March, 2019 22:54:28 UTC